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Forderungsmanagement

Dieses Projekt verfolgt das Ziel, die bestehenden bremischen Außenstände intensiver zu verfolgen. Dazu sollen die Beitreibungsverfahren verbessert werden, der Altforderungsbestand aufgerollt und ein Konzept über den Umgang mit künftigen Forderungen entwickelt werden. Diese Aufgaben sollen zentral bei einer Dienststelle angebunden werden. Die Schwerpunkte der personalrätlichen Betrachtung liegen in der Sicherung von qualifizierten Tätigkeiten in den Dienststellen. Gleichzeitig müssen in der neuen Organisation angemessene Arbeitsbedingungen geschaffen werden.

Burkhard Winsemann

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